Модуль 2: Управление «трудными» переговорами | Казахстанский Центр Медиации
Наши принципы:
 
• Профессионализм
• Доверие и уважение к клиентам
• Конфиденциальность

Наши ценности:
 
• Честность
• Ответственность

Наши контакты:
 
+7 (701) 356-35-62

Наша команда:

Директор

Ирина Виговская


 

Web-менеджер

Айгуль Телькараева
КАЗАХСТАН
Лаборатория переговорных навыков
Модуль 2: Управление «трудными» переговорами
11-12 -13 октября 2012 г.

Скачать описание

Скачать регистрационную форму

Скачать программу

На сегодняшний день Гарвардская переговорная модель признана в мировой практике самой эффективной и успешной в области бизнес-коммуникаций.  Методика разработана профессором права Гарвардского университета, руководителем

 

Гарвардского Проекта Переговоров Роджером Фишером. Гарвардская модель предлагает пошаговую стратегию достижения взаимного соглашения в переговорах различной направленности. 

 

Методика «Переговоры по интересам» используется профессионалами около 30 лет и широко применяется ведущими компаниями мира, среди которых IBM, Boeing, Accenture, Target, General Mills, Kraft Foods и др.  

 

Тренер: Артур Геворкович Мартиросян в компании CMPartners (Кембридж, Массачусетс, США) является старшим руководителем программ в пост-советских государствах и на Ближнем Востоке и директором программы «Импульс: изменение культуры переговоров и лидерства на пост-советском пространстве».

 
Резюме тренера, более подробная программа и регистрационная форма прилагаются.
 
По всем вопросам просим обращаться к Ирине Виговской:   Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript  или по телефонам:
+7 – 701- 356- 356-2;
+ 7 (727) 328 35 43
 
С Уважением
Директор Казахстанского Центра Медиации
Ирина Виговская. 
 

Web100kz.com -